Advertorial Pemkab Rohul
Sekda Kabupaten Rokan Hulu Lantik 55 Pejabat Eselon II, III, dan IV
mu | Advertorial
Minggu, 07/06/2015 - 16:26:18 WIB
|
Sekda Kabupaten Rohul, Ir Damri Harun MM
melantik 55 pejabat eselon II, III dan IV
|
TERKAIT:
Pasir Pengaraian (RiauEksis.Com) -Dalam rangka penyegaran, promosi dan rotasi serta mengisi kekosongan jabatan di lingkungan Satuan Kerja Pemerintah Daerah (SKPD) di lingkungan Pemerintah Kabupaten (Pemkab) Rokan Hulu (Rohul), pada Jumat (5/6) petang, Sekretaris Daerah Rohul Ir Damri Harun MM atas nama Bupati Rokan Hulu, melantik dan mengambil sumpah jabatan 55 pejabat eselon II, III, dan IV.
Puluhan pejabat struktural yang dilantik terdiri pejabat eselon II sebanyak 1 orang, Pejabat Eselon III sebanyak 4 orang dan Pejabat Eselon IV sebanyak 50 orang.
Dalam pelantikan tersebut, hadir Asisten III Setda Rohul Bidang Administrasi, Hj Sri Mulyati SSos MSi, para kepala dinas, badan dan kantor di lingkungan Pemkab Rohul.
Pejabat eselon II yang dilantik yakni Harisman ST MT sebelumnya Sekretaris Dinas Bina Marga Pengairan sekaligus Pelaksana tugas (Plt) Kadis dipercaya sebagai Kepala Dinas Bina Marga Pengairan Rohul
Harisman menggantikan pejabat sebelumnya Drs H M Rivai yang meninggal dunia.Kemudian pejabat Eselon III yang dilantik Adi Irawan SSTP sebelumnya menjabat Sekretaris Kecamatan (Sekcam) Rambah Hilir, jabatan baru Kabag Umum dan Perlengkapan Setda Rohul.
Kemudian Azwar Saleh dilantik sebagai Sekcam Rambah Hilir. Prasetiyo SIp dilantik sebagai Kabid Keuangan dan Aset Desa di Badan Pemberdayaan Masyarakat dan Pemerintahan Desa (BPMPD) Rohul dan Asdinoper SSos dilantik sebagai Kabid Pelayanan Sosial di Dinas Sosian Tenaga Kerja dan Transmigrasi Rohul.
Ir Damri Harun MM menyebutkan, pelantikan pejabat tersebut, selain penyegaran, promosi sekaligus mengisi dari sejumlah jabatan yang mengalami kekosongan di lingkungan SKPD Rohul.
Menurutnya, jabatan itu adalah amanah, bukan hak. Maka bila pimpinan memberikan amanah, pejabat yang bersangkutan harus dapat menjaga amanah tersebut. Namun jika pimpinan mengambil kembali amanah tersebut, maka jabatan tersebut harus dengan ikhlas menyerahkannya.
"Jika amanah dilaksanakan dengan tulus dan ikhlas, maka untuk mendapatkan jabatan eselon akan menjadi hal mudah.Yang susah itu, sudah diberi jabatan, tapi tidak ada tanggung jawab.Sebenarnya bukan tidak mampu, namun karena kurangnya tanggung jawab," sebutnya.
Dia juga mengatakan, 55 pejabat eselon yang dilantik secara umum mengisi kekosongan jabatan di SKPD Rohul. Dia berharap seluruh pejabat eselon II, III, IV di lingkungan Pemkab Rohul dapat bekerja maksimal dalam meningkatkan pelayanan yang prima kepada masyarakat.
Begitu juga yang bertugas di tingkat kecamatan dan kelurahan/desa, hendaknya semakin bertambah baik.Di samping kesadarannya untuk selalu meningkatkan kualitas dan jati diri sebagai aparatur, sehingga menghasilkan kinerja yang optimal didalam pelaksanaan tugas.
Disinggung soal penunjukan pejabat eselon di lingkungan Pemkab Rohul tanpa melalui assesment, Sekda menjelaskan, Pemkab Rohul saat ini masih diberikan waktu untuk melakukan perbaikan.Kendati demikian pemerintah daerah terus melakukan percepatan untuk itu.(adv/rec)